县住建局创新机制转变干部作风

本报讯 （通讯员周爽） 今年以来，县住建局采取三项措施深挖问题正行风，强化措施抓整改，不断转变工作作风，不断优化发展环境。
一是建立廉政风险预警防控机制。通过查找廉政风险点、查找制度漏洞和管理中易发腐败问题的薄弱环节，采取切实有效措施，提升干部队伍廉洁从政的素质和能力。二是建立党员干部约谈制度。对职责范围内的信访举报和群众诉求不认真配合调查核实，问题久拖不决的，或者首访责任制落实不力，造成不良影响的；不严格执行改进工作作风、反对铺张浪费、密切联系群众的相关规定，纠正“四风”执行不力的等不良行为进行约谈。三是建立纪检监察制度。切实加强基层党组织建设，认真贯彻“党要管党、从严治党”方针，牢牢抓住“主体责任”这一“牛鼻子”。