县委组织部“三个突出”做好干部档案专项审核
2015/11/25
本报讯 (通讯员程磊) 今年以来,县委组织部把开展干部档案专项审核,作为落实从严管理干部的重要举措,作为整治选人用人不正之风的重要内容。坚持实事求是、客观公正、严谨细致、程序规范的原则,做好三个突出,做实“从严治吏”。
突出干部档案审核组织领导。高度重视干部档案专项审核,把专审作为加强干部规范化管理,防止干部“带病上岗”的有效手段,抓牢做实。通过成立干部档案专审工作领导小组,召开干部档案专审会议,加强工作指导;针对人员紧缺现状,举办档案专审培训,抽调4名政治和业务素质过硬干部参与档案专审,确保干部档案审核高效有序推进。
突出干部档案审核齐全完整。在专审中,重点查看干部档案“两表”(三龄一历认定表、干部档案涂改情况登记表)是否齐全、材料是否完整,尤其是干部在升学、招工、录用、调动、提拔等环节形成的材料内容进行重点核查。同时,对干部档案材料不齐的人员,暂缓录用、交流调任及提拔。
突出干部档案审核责任倒追。按照“谁管理、谁把关,谁审核、谁负责”的原则,每卷档案由两人进行初审和复审,对档案材料涂改、信息前后不一致的,交由专审组长进行会审,并签字确认。凡因干部任前档案审核不实而造成选人用人失察失误的,严格追究相关人员的责任,确保档案审核结果真实、准确。
突出干部档案审核组织领导。高度重视干部档案专项审核,把专审作为加强干部规范化管理,防止干部“带病上岗”的有效手段,抓牢做实。通过成立干部档案专审工作领导小组,召开干部档案专审会议,加强工作指导;针对人员紧缺现状,举办档案专审培训,抽调4名政治和业务素质过硬干部参与档案专审,确保干部档案审核高效有序推进。
突出干部档案审核齐全完整。在专审中,重点查看干部档案“两表”(三龄一历认定表、干部档案涂改情况登记表)是否齐全、材料是否完整,尤其是干部在升学、招工、录用、调动、提拔等环节形成的材料内容进行重点核查。同时,对干部档案材料不齐的人员,暂缓录用、交流调任及提拔。
突出干部档案审核责任倒追。按照“谁管理、谁把关,谁审核、谁负责”的原则,每卷档案由两人进行初审和复审,对档案材料涂改、信息前后不一致的,交由专审组长进行会审,并签字确认。凡因干部任前档案审核不实而造成选人用人失察失误的,严格追究相关人员的责任,确保档案审核结果真实、准确。



