化龙堰镇三措并举确保换届之年不换心

本报讯 日前，化龙堰镇党委政府出台了三大举措，确保村干部换届之年社会发展的稳定性和连续性。
三大举措即以多汇报、多交流机制保领导干部思想不散、以干部考勤考评公示制度保领导干部工作时间不减、以一事一考核一奖惩兑现制度保领导干部工作精力不偏，营造浓厚的干事创业氛围，确保事事有人管，一事管到底。同时积极争取移民后扶、土地整理、安全饮水工程、村级阵地建设、特色产业扶持等项目做到有计划、有监督管理，确保了在换届之年领导干部工作不分心，为换届之后工作的连续性、稳定性打下了良好基础。